Den evidensbaserade omvandlingen inom mentor och upptäckt är i fullsving. Se ganska mycket typ av institution i landet såväl som du kommer att vara säker på att upptäcka på den extremt minst en personalmedlem som tror på exakt hur man väver områden som hämtningspraxis, avstånd, sammanflätning, kognitiv vetenskap, metakognition och Rosenshines principer i deras praxis.
Men är det tillräckligt för att göra den största effekten på praktiklärningen? Vi får ofta frågade vad institutioner kan göra för att hjälpa till att motivera sin personal att hamna mycket mer forsknings-engagerat, vilket tyvärr kan vara en äkta utmaning. Om det bara var så enkelt som att bara berätta för dem eller ge dem forskningsstudiedokumenten att läsa. Sanningen är att det aldrig är så enkelt, särskilt med tiden såväl som utgifter som vanligtvis är betydande hinder.
Nedan följer några koncept som kan vara värda att tänka på för att börja hjälpa andra på deras forskningsinformerade resa … Book Metacognition Instructor Workshop
Du behöver inte bli en expert av forskningstudier tekniker
Låt oss börja med det uppenbara: Forskningsstudien ser skrämmande ut. Men du kräver inte att jag slutade vara professionell för att upptäcka gynnsamma saker inom forskning.
Så oroa dig inte om du inte förstår din Bayesiska analys från din dubbelblinda design. Eftersom forskningsstudie bara någonsin är avsedd att meddela din bedömning, inte ersätta den, kräver du inte att du är en ledande professionell inom forskningstudier för att utnyttja resultaten. Att förstå de breda principerna såväl som allmänna riktlinjer är tillräckligt mycket (särskilt i början). För att hjälpa din personal behärska grunderna har vi skrivit denna nybörjarguide Wales herrlandslag i fotboll Tröja för att förstå kognitiv vetenskaplig forskning.
Vår mycket älskade mentor och upptäckande av resurser (och var man kan upptäcka dem)
Det har aldrig varit mycket fler utbildningsresurser att dra sig från, liksom de har aldrig varit mycket lättare att komma åt. Just här är några av våra mycket älskade platser för att upptäcka dem …
Personalbibliotek
Med bländande förläggare som Routledge, Crown House, John Catt samt Bloomsbury som stödjer proffs som vill komponera om att hamna i evidensbaserad, finns det en rikedom av val att välja mellan.
Att skapa ett personalbibliotek ger ditt personalalternativ såväl som möjligheter utan att känna sig lika föreskrivande. Vi har sett några fantastiska personal CPD -bibliotek i de institutioner vi har besökt. Förstår inte var du ska börja? Just här är några av de böcker som vi rekommenderar:
The Science of Learning, av Bradley Busch & Edward Watson (uppenbarligen)
Vad varje instruktör behöver veta av Jade Pearce
How Discovering händer, av Paul A. Kirschner & Carl Hendrick
Varför inte praktikanter gillar skolan?, Av Daniel T. Willingham
Rosenshines principer i aktion, av Tom Sherrington
Kommentarerna Pendulum, av Michael Chiles
Hämtningsmetod 2, av Kate Jones
The Kid -frågan, av Mark Roberts
Stärkning av Trainee -verktygslådan av Amarbeer Singh Gill
Nyhetsbrev såväl som bloggar
För dem med begränsad Irans herrlandslag i fotboll Tröja tid att engagera sig i forskning är bloggar såväl som nyhetsbrev en utmärkt metod för att bekanta sig med de mest avgörande resultaten. Det finns ett antal gratis nyhetsbrev som regelbundet sammanfattar Seminal Research Study Papers i ett extremt lättillgängligt format. Dessa har ofta fördelen att inkludera länkar till den ursprungliga forskningen, utöver tillhörande inlägg.
De som vi prenumererar på, har haft glädje av att läsa och föreslå är:
Vårt nyhetsbrev såväl som våra bloggar (uppenbarligen)
Johnathan Firths minne såväl som metakognitionsuppdatering
Mary Myatts resurser
Blake Harvards webbplats
Sarah Cottinghams webbplats
Tom Sherringtons resurser
Jo Castellinos blogg
Rachel Balls blogg
Adam Boxers webbplats
Den upptäckande forskarnas webbplats
Paul A. Kirschners blogg
Engagera på Twitter
För många sjukdomar av socialt nätverk (och det finns många!) Kan det vara en skattkista för CPD om du använder det väl. Organisationer som regelbundet publicerar evidensbaserat material (igen, gratis) inkluderar:
Oss (uppenbarligen)
Evidensbaserad utbildning
Chartered College
Förutom detta finns det också så många aktiva forskare såväl som klassrumsutövare, inklusive de människor vars bloggar såväl som nyhetsbrev som vi rekommenderade.
Vi kommer ännu inte att tillfredsställa en forskare som inte har varit redo (och ofta, ivriga) att gå igenom sin forskningsstudie samt svara på någon typ av frågor. De väntar bara på att någon ska nå ut till dem.
På samma sätt indikerar antalet fantastiska självreflekterande klassrumslärare/SLT-medlemmar som går över sin erfarenhet Twitter kan vara en rik källa till gratis CPD.
Gratis webbseminarier
Under de senaste åren har det varit ett boost i att omfatta Twilight -webbseminarier som en indicates för att få CPD. Dessa är vanligtvis en extremt ekonomisk metod för att upptäcka mycket mer av ett specifikt område. Ännu mycket bättre – mycket mer såväl som mycket fler yrkesverksamma delar sin förståelse gratis.
Några kommande för att få sfären rullande inkluderar:
Vårt mentor och upptäcker Spotlight Webinar (bara några biljetter fortfarande tillgängliga) såväl som våra workshops för att gå för globala institutioner (uppenbarligen)
Senecas gratis CPD-kurser på begäran
Podcasts
Det finns massor av extremt bra utbildningspodcast att välja mellan just nu. Några av våra favoriter inkluderar:
Bli utbildad
Prekande
Tänk på Gap: Att få utbildning att fungera över hela världen
Fyll hinken
Undervisning och upptäck av grupper
Vi har hört talas om ett antal institutioner LOSC Lille Tröja som inrättar frivillig mentor och upptäcker grupper för att komplettera kontinuerlig hela personalinlägg CPD. Dessa kan vara i längd och bara ge en chans att gå igenom hur bra metod verkar såväl som hur forskningsstudie antyder kan vara vägledande principer.
Dessa ger ofta en nära sammansatt grannskapskänsla där personal känner sig bekväm att dela sina koncept såväl som tankar och tillhandahålla plattformen för dem att experimentera med att tillämpa mentor och upptäcka bevis.
Slutgiltiga tankar
Att vara så mycket som datum såväl som ovanpå den nuvarande forskningsstudien kan vara svårt. Det kan vara tidskrävande såväl som vanligt avskräckande (eftersom massor av forskningsstudier är bakom betalväggar). Helst ger ovanstående bra mat för att tro på var du ska börja såväl som exakt hur du kan hjälpa dina kollegor såväl som kamrater på deras bevisinformerade resa.
Vill du få ett djupare dyk i några av de mest avgörande forskningsstudierna i utbildning? Vi har samarbetat med Jade Pearce för att ge dig mentorn och upptäcka Spotlight, en kvartalsvis tidning + webinarkombination och titta på 10 avgörande studier. För att fira lanseringen är den allra första upplagan gratis – boka din biljett samt få din kopia här.